Schritt 2

Bedarfs- und Ressourcenanalyse

Rund um freiwilliges Engagement

Zunächst ist es angebracht, den Bedarf an ehrenamtlich Tätigen zu ermitteln. Um den Bedarf an Ehrenamtlichen in einem Schieß- bzw. Bogensportverein herauszufinden, empfiehlt es sich, eine Liste zusammenzustellen, welche Aufgaben es für Ehrenamtliche gibt und inwieweit diese aktuell mit Ehrenamtlichen besetzt sind. Anhand ausgewählter Funktions- bzw. Zielgruppen erfolgt eine individuelle Einschätzung der aktuellen Situation im Verein. Es hat sich bewährt, die nicht besetzten Aufgaben detaillierter in Form von sogenannten Aufgabenprofilen zu beschreiben. Parallel ist es sinnvoll, mit Hilfe einer Ressourcenanalyse zu schauen, ob die einzelnen Personen sich in ihrem Engagement wohlfühlen, sich gern mehr oder weniger engagieren wollen und/oder Interesse an (zusätzlichen) anderen Aufgaben haben.